Weiterbildungen im Bereich Unternehmensführung, Mitarbeiterführung
Der langfristige Erfolg eines Unternehmens hängt primär von der Qualität der Unternehmensführung und der Qualifikation der Führungskräfte ab. Als Unternehmer/-innen und Führungskräfte wissen Sie, dass die rasanten Veränderungen und die Komplexität der Arbeitswelt permanentes am Ball bleiben erfordern und Sie über den Tellerrand hinaussehen müssen. Die Bereitschaft Neues zu lernen ist Ihr Wettbewerbsvorteil!
Ausgewählte Veranstaltungen
-
Westerham Management Training Führen 4.0 - Führung agiler gestalten
-
Westerham Management Training Führung und Kommunikation
-
Westerham Management Training Sichere Führung gewerblicher Mitarbeiter
-
Westerham Management Training Geschäftsprozessoptimierung
-
Westerham Management Training Wie funktioniert die GmbH? Rechte, Pflichten, Compliance für den Geschäftsführer
Strategische Unternehmensentwicklung
Sich Zeit nehmen für die wirklich wichtigen Themen. Das kommt im Unternehmensalltag oft zu kurz. Wir bieten das perfekte Ambiente für solche Auszeiten. Holen Sie sich für Ihre strategischen Fragen frischen Input von Experten aus der Praxis und nutzen Sie den Erfahrungsaustausch unter Gleichgesinnten in kleinen Seminargruppen.
Haftung, Risikomanagement
Die tägliche Praxis birgt für Unternehmer/-innen und Geschäftsführer/-innen zahlreiche Haftungsrisiken. Handels-, Gesellschafts- und Steuerrecht sowie der Geschäftsführervertrag geben Rechte und Pflichten gegenüber der Gesellschafterversammlung, Geschäftspartnern, Finanzamt und sonstigen Dritten. Egal ob Compliance, Datenschutz, Vertrags- oder IT-Recht.
Unternehmensübergabe
Viele Unternehmen stehen vor einem Generationswechsel. Für Unternehmer ist die Übergabe des Lebenswerks in gute Hände und die finanzielle Absicherung im Alter von zentraler Bedeutung. Für Nachfolger ist entscheidend, erfolgreich in die Aufgaben hineinzuwachsen und eine Firma zu übernehmen, die zukunftsfähig ist. Für beide Zielgruppen bietet die IHK Akademie passende Seminare.
Mitarbeiterführung
Als Führungskraft müssen Sie führen, delegieren, korrigieren und motivieren und Sie möchten mit ihrem Team Bestleistungen erbringen. Als Führungskraft verantworten Sie maßgeblich den langfristigen Erfolg Ihres Unternehmens. Führung erfordert Herz, Hirn und Bauch. Lernen Sie Führung systematisch und entwickeln Sie sich auch als erfahrene Führungskraft weiter.
